开发工程师(传感器/应变片)[只招应届毕 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:0 招聘内容:招聘人数: 若干 有效期: 长期有效
招聘对象: 应届毕业生 专业要求: 金属材料工程;物理.. 工作经验: 不限
工作地点: 上海 学历要求: 本科 外语要求: 英语
薪资待遇: 面议 年龄要求: 不限 是否提供食宿: 面议
职位描述
1、机械、控制测量、金属(材料)、物理学或其他相关专业本科以上学历
2、英语六级以上;相关工作经验2年以上者优先
3、熟练应用Autocad,Pro-E, SolidWork等设计相关软件,有有限元分析软件使用经验者优先
公司简介
CAS于1983年在韩国首尔成立,上海凯士电子有限公司是韩国CAS株式会社1994年在中国投资设立的独资公司。位于上海松江工业区占地100亩,厂房面积7000平方米,职工人数270人。是中国衡器协会理事单位,上海衡器专业委员会副主任单位。
公司专业生产电阻应变计、称重传感器及控制仪表、各类商用衡器、工业吊秤、车辆轴重、总重测试系统、飞机平衡测试系统、平台秤、汽车衡、料斗秤、包装秤、液罐秤、分选秤、皮带秤、应变测试和各种工业称重系统。
总公司韩国CAS株式会社是韩国最大的衡器企业,世界十大综合性衡器企业之一,是世界着名的衡器研究制作跨国公司。在世界各地设有数12个分公司及工厂,在近150个国家有代理商,产品遍布世界150个国家及地区。CAS所生产的产品符合OIML国际建议及各国的计量法规。CAS销往世界各国的产品,都经过了各国的计量器具型式试验。可以说CAS产品的标准就是世界标准。
上海凯士电子有限公司将韩国总部的先进技术、管理、销售及售后服务理念移植到中国市场,将可靠的产品、优良的售后服务推荐给中国的客户。在总公司统一的技术标准下,生产出符合客户要求的产品。本公司的产品除了在中国国内销售外,还大量出口至美国、日本、荷兰、韩国、印度、伊朗、俄罗斯、乌兹别克斯坦等150个国家。
CAS在中国经历了十五年稳步发展,近年来产值更是以每年递增50%高速发展,随着公司生产经营规模的不断增长,急需各类专业人才加盟强化公司管理队伍,上海凯士为员工提供了大量职业发展机会。同时,公司通过不断完善的选聘流程及全球人才流动机制不断选拔和安置优秀人才,为人才的合理流动和优化配置奠定了坚实的基础。上海凯士重视每一位员工的成长,注重人才的培育,中国员工人均接受培训达到72小时以上。在为员工提供一流的工作环境同时,提供丰富的国内外培训交流机会,上海凯士电子有限公司期待与您共同发展! |
传感器生产技术 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:0 招聘内容:传感器生产技术
招聘人数: 若干 有效期: 长期有效
招聘对象: 社会人才 专业要求: 工作经验: 2年以上
工作地点: 上海 学历要求: 大专 外语要求: 不限
薪资待遇: 面议 年龄要求: 不限 是否提供食宿: 面议
职位描述
1.生产管理
2.传感器生产技术
公司简介
CAS于1983年在韩国首尔成立,上海凯士电子有限公司是韩国CAS株式会社1994年在中国投资设立的独资公司。位于上海松江工业区占地100亩,厂房面积7000平方米,职工人数270人。是中国衡器协会理事单位,上海衡器专业委员会副主任单位。
公司专业生产电阻应变计、称重传感器及控制仪表、各类商用衡器、工业吊秤、车辆轴重、总重测试系统、飞机平衡测试系统、平台秤、汽车衡、料斗秤、包装秤、液罐秤、分选秤、皮带秤、应变测试和各种工业称重系统。
总公司韩国CAS株式会社是韩国最大的衡器企业,世界十大综合性衡器企业之一,是世界着名的衡器研究制作跨国公司。在世界各地设有数12个分公司及工厂,在近150个国家有代理商,产品遍布世界150个国家及地区。CAS所生产的产品符合OIML国际建议及各国的计量法规。CAS销往世界各国的产品,都经过了各国的计量器具型式试验。可以说CAS产品的标准就是世界标准。
上海凯士电子有限公司将韩国总部的先进技术、管理、销售及售后服务理念移植到中国市场,将可靠的产品、优良的售后服务推荐给中国的客户。在总公司统一的技术标准下,生产出符合客户要求的产品。本公司的产品除了在中国国内销售外,还大量出口至美国、日本、荷兰、韩国、印度、伊朗、俄罗斯、乌兹别克斯坦等150个国家。
CAS在中国经历了十五年稳步发展,近年来产值更是以每年递增50%高速发展,随着公司生产经营规模的不断增长,急需各类专业人才加盟强化公司管理队伍,上海凯士为员工提供了大量职业发展机会。同时,公司通过不断完善的选聘流程及全球人才流动机制不断选拔和安置优秀人才,为人才的合理流动和优化配置奠定了坚实的基础。上海凯士重视每一位员工的成长,注重人才的培育,中国员工人均接受培训达到72小时以上。在为员工提供一流的工作环境同时,提供丰富的国内外培训交流机会,上海凯士电子有限公司期待与您共同发展! |
出纳 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:1 招聘内容:职位性质:全职 招聘人数:1 工作地点:上海,上海-松江区
学历要求:大专 薪资待遇:面议 职位类别:出纳员
工作经验:2年以上 性别要求:不限 截止日期:2012-08-29
职位描述:
1.严格执行现金管理制度
2.登记现金日记帐,做到日清月结
3.定期整理会计凭证、
4.按照财务制度进行现金报销作业及付款作业
职位要求:
1.松江新桥本地人,30岁左右,女性优先;
2.大专及以上学历,有2年及以上的出纳工作经验,熟悉出纳作业流程,持有财务人员上岗证;
3.工作踏实,为人诚实; |
人事专员 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:5 招聘内容:职位性质:全职 招聘人数:5
工作地点:上海 学历要求:大专 薪资待遇:面议
职位类别:人事专员 工作经验:1年以上 性别要求:不限
截止日期:2012-09-08
职位描述:
1、管理类专业毕业,大专以上学历;
2、1年以上人力资源管理工作经历,能熟练操作人事基础工作(考勤、用退工、社保公积金等);
3、熟悉国家颁布的劳动法律法规及上海市地方劳动法规;
4、有较好的表达、书写及组织能力;
5、精通韩语。
6、女士优先。
本岗位工作地点在松江新桥 |
信息技术专员 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:1 招聘内容:职位性质:全职 招聘人数:1 工作地点:上海,上海-松江区
学历要求:大专 薪资待遇:面议 职位类别:信息技术专员
工作经验:1年以上 性别要求:不限 截止日期:2012-09-08
岗位职责
1、对各信息系统项目的立项、开发、实施、运维、升级等管理工作;
2、对公司系统进行实施与维护;
3、对其他部门个性化信息系统的开发要求进行设计和维护;
4、协助负责公司各软件系统、硬件系统及机房的正常运转;
5、负责公司各部门员工的培训、信息系统使用监督与考核工作。
任职资格
1、计算机相关专业,大专以上学历;
2、一年以上IT基础设施系统运行维护经验和项目管理经验;
3、强烈的责任心,面对压力具备分析和解决问题的能力,较强的沟通能力和协作精神; |
市场/营销专员 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:3 招聘内容:职位性质:全职 招聘人数:3 工作地点:上海,上海-闵行区
学历要求:大专 薪资待遇:面议 职位类别:市场/营销/拓展专员
工作经验:不限 性别要求:不限 截止日期:2012-09-08
岗位职责
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级管理、协调市场,跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的市场调研活动;
4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;
5、收集市场同行业信息,参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
任职资格
1、大专以上学历,营销、管理类专业为佳;
2、熟悉电子,机械行业,有销售和管理经验者优先;
3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;
4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通; |
总务管理 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:1 招聘内容:职位性质:全职 招聘人数:1 工作地点:上海,上海-松江区
学历要求:大专 薪资待遇:面议 职位类别:其他
工作经验:1年以上 性别要求:不限 截止日期:2012-09-08
职位描述:
1、总务行政管理岗位一年以上工作经验。
2、熟悉办公用品采购、车辆管理、食堂管理等工作,熟练使用Office办公软件。
3、思维敏捷,工作认真严谨,积极主动,吃苦耐劳,责任心强,团队精神佳。
4、具有有较好的语言表达能力,优秀的沟通、协调能力。 |
销售人员储备[只招应届毕业生] 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:0 招聘内容:销售人员储备[只招应届毕业生]
招聘人数: 若干 有效期: 长期有效
招聘对象: 应届毕业生 专业要求: 工作经验: 不限
工作地点: 上海-松江区 学历要求: 不限 外语要求: 不限
薪资待遇: 面议 年龄要求: 不限 是否提供食宿: 面议
职位描述
发布日期: 2009-11-17 工作地点: 上海-松江区 招聘人数: 若干
工作年限: 应届毕业生 学 历: 大专
职位描述
职位要求:
1、大专以上学历,电子机械专业,上海户口优先
2、机灵,热情,吃苦,耐劳,上进,学习力强
3、作为公司销售的储备力量
4、2个月内试用期内,严格考核后表现不佳者将被淘汰
欢迎2009届应届生应聘此岗位。
公司简介
CAS于1983年在韩国首尔成立,上海凯士电子有限公司是韩国CAS株式会社1994年在中国投资设立的独资公司。位于上海松江工业区占地100亩,厂房面积7000平方米,职工人数270人。是中国衡器协会理事单位,上海衡器专业委员会副主任单位。
公司专业生产电阻应变计、称重传感器及控制仪表、各类商用衡器、工业吊秤、车辆轴重、总重测试系统、飞机平衡测试系统、平台秤、汽车衡、料斗秤、包装秤、液罐秤、分选秤、皮带秤、应变测试和各种工业称重系统。
总公司韩国CAS株式会社是韩国最大的衡器企业,世界十大综合性衡器企业之一,是世界着名的衡器研究制作跨国公司。在世界各地设有数12个分公司及工厂,在近150个国家有代理商,产品遍布世界150个国家及地区。CAS所生产的产品符合OIML国际建议及各国的计量法规。CAS销往世界各国的产品,都经过了各国的计量器具型式试验。可以说CAS产品的标准就是世界标准。
上海凯士电子有限公司将韩国总部的先进技术、管理、销售及售后服务理念移植到中国市场,将可靠的产品、优良的售后服务推荐给中国的客户。在总公司统一的技术标准下,生产出符合客户要求的产品。本公司的产品除了在中国国内销售外,还大量出口至美国、日本、荷兰、韩国、印度、伊朗、俄罗斯、乌兹别克斯坦等150个国家。
CAS在中国经历了十五年稳步发展,近年来产值更是以每年递增50%高速发展,随着公司生产经营规模的不断增长,急需各类专业人才加盟强化公司管理队伍,上海凯士为员工提供了大量职业发展机会。同时,公司通过不断完善的选聘流程及全球人才流动机制不断选拔和安置优秀人才,为人才的合理流动和优化配置奠定了坚实的基础。上海凯士重视每一位员工的成长,注重人才的培育,中国员工人均接受培训达到72小时以上。在为员工提供一流的工作环境同时,提供丰富的国内外培训交流机会,上海凯士电子有限公司期待与您共同发展! |
销售工程师 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:1 招聘内容:销售一程师
招聘人数: 1 有效期: 长期有效
招聘对象: 社会人才 专业要求: 工作经验: 3年以上
工作地点: 北京 学历要求: 大专 外语要求: 英语
薪资待遇: 面议 年龄要求: 不限 是否提供食宿: 面议
职位描述
1.电子,机械,营销等相关专业大专以上学历
2.3年以上销售经验,有电子行业销售经验者优先
3.北京市户口优先
公司简介
CAS于1983年在韩国首尔成立,上海凯士电子有限公司是韩国CAS株式会社1994年在中国投资设立的独资公司。位于上海松江工业区占地100亩,厂房面积7000平方米,职工人数270人。是中国衡器协会理事单位,上海衡器专业委员会副主任单位。
公司专业生产电阻应变计、称重传感器及控制仪表、各类商用衡器、工业吊秤、车辆轴重、总重测试系统、飞机平衡测试系统、平台秤、汽车衡、料斗秤、包装秤、液罐秤、分选秤、皮带秤、应变测试和各种工业称重系统。
总公司韩国CAS株式会社是韩国最大的衡器企业,世界十大综合性衡器企业之一,是世界着名的衡器研究制作跨国公司。在世界各地设有数12个分公司及工厂,在近150个国家有代理商,产品遍布世界150个国家及地区。CAS所生产的产品符合OIML国际建议及各国的计量法规。CAS销往世界各国的产品,都经过了各国的计量器具型式试验。可以说CAS产品的标准就是世界标准。
上海凯士电子有限公司将韩国总部的先进技术、管理、销售及售后服务理念移植到中国市场,将可靠的产品、优良的售后服务推荐给中国的客户。在总公司统一的技术标准下,生产出符合客户要求的产品。本公司的产品除了在中国国内销售外,还大量出口至美国、日本、荷兰、韩国、印度、伊朗、俄罗斯、乌兹别克斯坦等150个国家。
CAS在中国经历了十五年稳步发展,近年来产值更是以每年递增50%高速发展,随着公司生产经营规模的不断增长,急需各类专业人才加盟强化公司管理队伍,上海凯士为员工提供了大量职业发展机会。同时,公司通过不断完善的选聘流程及全球人才流动机制不断选拔和安置优秀人才,为人才的合理流动和优化配置奠定了坚实的基础。上海凯士重视每一位员工的成长,注重人才的培育,中国员工人均接受培训达到72小时以上。在为员工提供一流的工作环境同时,提供丰富的国内外培训交流机会,上海凯士电子有限公司期待与您共同发展! |
青岛办销售办负责人 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:1 招聘内容:青岛办销售办负责人
招聘人数: 1 有效期: 长期有效
招聘对象: 社会人才 专业要求: 工作经验: 不限
工作地点: 上海 学历要求: 大专 外语要求: 不限
薪资待遇: 面议 年龄要求: 不限 是否提供食宿: 面议
职位描述
1、大专以上学历,机械、电子、营销等专业,有衡器行业经验的优先
2、负责山东周边区域的销售工作
3、具有极强的沟通能力、良好的组织和带领团队的能力、极强的销售分析能力
4、具备一定的商务,法务知识
公司简介
CAS于1983年在韩国首尔成立,上海凯士电子有限公司是韩国CAS株式会社1994年在中国投资设立的独资公司。位于上海松江工业区占地100亩,厂房面积7000平方米,职工人数270人。是中国衡器协会理事单位,上海衡器专业委员会副主任单位。
公司专业生产电阻应变计、称重传感器及控制仪表、各类商用衡器、工业吊秤、车辆轴重、总重测试系统、飞机平衡测试系统、平台秤、汽车衡、料斗秤、包装秤、液罐秤、分选秤、皮带秤、应变测试和各种工业称重系统。
总公司韩国CAS株式会社是韩国最大的衡器企业,世界十大综合性衡器企业之一,是世界着名的衡器研究制作跨国公司。在世界各地设有数12个分公司及工厂,在近150个国家有代理商,产品遍布世界150个国家及地区。CAS所生产的产品符合OIML国际建议及各国的计量法规。CAS销往世界各国的产品,都经过了各国的计量器具型式试验。可以说CAS产品的标准就是世界标准。
上海凯士电子有限公司将韩国总部的先进技术、管理、销售及售后服务理念移植到中国市场,将可靠的产品、优良的售后服务推荐给中国的客户。在总公司统一的技术标准下,生产出符合客户要求的产品。本公司的产品除了在中国国内销售外,还大量出口至美国、日本、荷兰、韩国、印度、伊朗、俄罗斯、乌兹别克斯坦等150个国家。
CAS在中国经历了十五年稳步发展,近年来产值更是以每年递增50%高速发展,随着公司生产经营规模的不断增长,急需各类专业人才加盟强化公司管理队伍,上海凯士为员工提供了大量职业发展机会。同时,公司通过不断完善的选聘流程及全球人才流动机制不断选拔和安置优秀人才,为人才的合理流动和优化配置奠定了坚实的基础。上海凯士重视每一位员工的成长,注重人才的培育,中国员工人均接受培训达到72小时以上。在为员工提供一流的工作环境同时,提供丰富的国内外培训交流机会,上海凯士电子有限公司期待与您共同发展! |
销售技术维修 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:0 招聘内容:性别要求: 不限 招聘人数:若干人 年龄要求: 23-40岁
雇佣形式: 全职 截止日期:2012-08-24 学历要求:大专
薪资待遇:面议 工作经验:应届毕业生 工作地点:上海市
职位描述
岗位要求:
1、电子、机电、自动化等相关专业毕业;
2、熟悉模拟电路/数字电路理论知识,了解电子衡器的标准与检定规程;
3、熟悉电子衡器主要技术指标和检测方法,按原理图分析产品测试点压力与波形;
4、熟悉电子元器件的性能和代用,能熟练运用相关仪器仪表;
5、熟悉计算机网络方面有关知识;
6、具备良好的动手能力、服务意识、团队意识、职业操守、能适应外地出差。 |
销售代表(上海销售部) 有效期:(一周) 发布时间:2012-8-16 |
工作地点: (全职) 招聘人数:5 招聘内容:职位性质:全职 招聘人数:5 工作地点:上海
学历要求:大专 薪资待遇:面议 职位类别:销售代表
工作经验:1年以上 性别要求:不限
发布日期:2012-08-08 截止日期:2012-09-08
职位描述:
岗位职责
1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;
6、收取应收帐款。
任职资格
1、专科及以上学历,营销类或者理工类等相关专业; (应届毕业生亦可)
2、1年以上机电产品行业工作经验,业绩突出者优先;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、具备韩语听、说、写及朝鲜族人员优先录用;
本公司在全国范围扩展业务(北京、广州已设立办事处),重庆等地已纳入公司重点发展目标。
欢迎全国各地优秀人士加入我们CAS共同发展! |